اخبار اقتصادی | آخرین و مهمترین اخبار اقتصادی - افزایش حقوق کارمندان
اظهار نظر مرکز پژوهشها درباره لایحه رتبه بندی معلمان/آیا اجرای قانون به بودجه سنواتی گره می‌خورد؟

اظهار نظر مرکز پژوهشها درباره لایحه رتبه بندی معلمان/آیا اجرای قانون به بودجه سنواتی گره می‌خورد؟

بر اساس لایحه رتبه بندی معلمان، به تناسب رتبه، برای آنها فوق العاده رتبه بندی درنظر گرفته می شود که درصدی از مجموع حقوق ثابت و فوق العاده‌های مستمر آنان است.

واکنش جالب سازمان استخدامی به خبر افزایش حقوق مدیران/حقوق مدیران با رای دیوان عدالت اداری کاهش یافت، ما جبران کردیم

واکنش جالب سازمان استخدامی به خبر افزایش حقوق مدیران/حقوق مدیران با رای دیوان عدالت اداری کاهش یافت، ما جبران کردیم

سازمان اداری و استخدامی اعلام کرد، با ابلاغ تصویب‌نامۀ اخیر دولت در خصوص فوق العاده مدیریت، هیچ‌ افزایشی در حقوق و مزایای مدیران میانی و عملیاتی صورت نگرفته و صرفاً درخصوص آثار و پیامدهای ناشی از صدور رأی هیئت عمومی دیوان عدالت اداری اقدام شده است.

آیا حقوق نیروهای شرکتهای پیمانکاری تغییر کرد؟/ نیروهای قراردادی اعتراض کردند حقوق مدیران زیاد شد

آیا حقوق نیروهای شرکتهای پیمانکاری تغییر کرد؟/ نیروهای قراردادی اعتراض کردند حقوق مدیران زیاد شد

درحالی که بر اساس مصوبه اخیر دولت، موانع افزایش حقوق برخی کارمندان دولت مرتفع شده است، همچنان مباحثی در خصوص افزایش حقوق کارگران شرکتهای پیمانکاری مشمول قانون کار پابرجاست.

چالشهای همسان سازی حقوق و مزایای کارکنان قرارداد کار معین با کارمندان پیمانی و راهکارهای آن

چالشهای همسان سازی حقوق و مزایای کارکنان قرارداد کار معین با کارمندان پیمانی و راهکارهای آن

برای جلوگیری از افزایش فاصله «۲۰ درصدی» میان حقوق کارکنان قراردادی و کارمندان پیمانی متناظر، می بایست در ابتدای هر سال، رقم ریالی «ردیف سایر» به مانند ارقام حاصل از وجود «بندهای دوقلو»، به اندازه میزان افزایش ضریب ریالی آن سال افزایش یابد.

حقوق کارمندان در سال 99 میانگین 34 درصد افزایش یافت/ اختلاف 2 برابری افزایش حداقل و حداکثر حقوق‌ها

حقوق کارمندان در سال ۹۹ میانگین ۳۴ درصد افزایش یافت/ اختلاف ۲ برابری افزایش حداقل و حداکثر حقوق‌ها

براساس آمار سازمان برنامه و بودجه، حقوق کارمندانی که در سال۹۹ کمتر از چهار میلیون تومان بوده، ۵۳درصد افزایش یافت (حدود۲میلیون تومان).همچنین این میزان برای افرادی که حقوقهای بیش از۱۸ میلیون تومان دریافت می‌کردند ۲۳ درصد (حداقل ۴ میلیون) بوده است.

آسیب شناسی یک بخشنامه افزایش حقوق/ واقعیت افزایش 50 درصدی "امتیازات فصل دهم" چه بود؟

آسیب شناسی یک بخشنامه افزایش حقوق/ واقعیت افزایش ۵۰ درصدی "امتیازات فصل دهم" چه بود؟

بررسیها حاکی از آن است که علی رغم طی مراحل قانونی مورد تاکید مصوبه افزایش ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون، دستگاههای اجرایی نتوانسته اند، از زمان اجرای تشکیلات و ساختار اصلاحی جدید برای کارکنان خود از افزایش مذکور استفاده نمایند.

تبلیغات
کتاب تسنیم - جنگ شناختی
پربیننده‌ترین اخبار اقتصادی
آخرین اخبار اقتصادی
ادامه آخرین اخبار اقتصادی...
مهمترین اخبار
گزارش و تحلیل
گفتگو
پرونده ویژه
فلای تو دی
همراه اول
رازی
بانی مد
میهن
طبیعت
بیمه ملت
الی گشت
opark
مادیران
ایران پرس
triboon
بانک ایران زمین
ایوا
لامرد
بلیط هواپیما
بانک سرمایه
آموزش خبرنگار
بانک کارآفرین